|
近年来，吉木萨尔县始终将引导人才服务基层作为统筹城乡发展的重要抓手，通过采取“四个一”措施推进优秀专业人才联系服务基层工作，努力营造有利于人才创新创业创优的环境。
一、服务一个项目。选择涉及面广、群众受益面大的项目，采取自主确定和人才工作领导小组安排相结合的方式，让优秀专业人才对应联系服务一个项目，并负责项目的实施和完成。目前，已有36名优秀专业人才联系服务畜牧、农业、卫生、教育等36个项目，县人才办定期对项目的实施情况适时指导和督促。
二、挂钩一个乡镇。把各乡镇的优势产业项目与优秀专业人才的专业特长结合起来，18名优秀专业人才对应挂钩一个乡镇。在联系服务工作中，充分发挥各自专业特长和专业优势，积极帮助挂钩乡镇出谋划策，在种植养殖技术应用、产业结构调整、产业发展规划等方面提供帮助。对招商引资、新农村建设、农业生产、社会稳定等方面力所能及帮助乡镇解决难题，提供政策咨询。
三、帮扶一个联系点。根据优秀专业人才的专业类别，每个人对口帮扶一个与自身业务联系密切的基层站所、学校，并根据自身工作情况定期或不定期到联系点，进行业务指导、技能培训和工作帮助。县医院主治医师王乐经常深入到联系点泉子街镇卫生院开展带教、义诊活动，并甄选了4名年轻医生到县医院学习，通过手术观摩、参加会诊等形式，有效促进了乡村医生的医疗服务水平的提高。
四、撰写一篇调研报告。36名优秀专业人才，每年要结合联系的基层实际，撰写一篇具有一定理论深度和指导意义的调研报告、专业论文、业务文章或者是经济社会发展方面的意见、建议书，由县人才办择优选编成册，提供决策参谋和交流学习。
|
